Percorso formativo
THE EFFECTIVE BOARD (TEB) plus
La leadership del board per la trasformazione strategica verso un’economia sostenibile.
Dal 12 novembre 2021 all’11 febbraio 2022

Destinatari
TEB Plus è rivolto a professioniste e professionisti che desiderano consolidare le competenze necessarie per poter svolgere con proattività ed efficacia i ruoli di governo e controllo in società quotate e non quotate, in una prospettiva di contributo della governance alla trasformazione strategica verso un’economia sostenibile
Pre-requisiti
TEB Plus è destinato a coloro che hanno frequentato il corso TEB e a chi vanta una significativa esperienza di partecipazione ad organi di governo e controllo di imprese. L’ammissione dei partecipanti che non hanno frequentato il corso TEB è subordinata all’esame del curriculum vitae da parte del comitato scientifico e, eventualmente, a un colloquio con il Direttore del Corso.
Struttura
Modalità di erogazione
Il percorso TEB Plus presenta una struttura articolata complessivamente in 6 moduli formativi, suddivisi in momenti didattici sincroni e asincroni.
La parte sincrona di ogni modulo è costituita da una lezione on line, in collegamento video con i partecipanti.
La parte asincrona della didattica di ciascun modulo è costituita dalla condivisione con i partecipanti di risorse per l’apprendimento: video pre-registrati dai docenti, nei quali vengono presentati gli argomenti del modulo; set di slides coordinate con i contenuti dei video; articoli, documenti ed altri materiali di supporto.
TEB Plus è predisposto per erogazione a distanza nell’attuale contesto pandemico e alla luce dei positivi risultati delle ultime due edizioni del corso TEB, in termini di coinvolgimento di partecipanti fuori sede e di efficacia didattica e soddisfazione dei partecipanti. Verrà successivamente valutato, qualora possibile, il passaggio di alcune attività sincrone in aula tradizionale.
Articolazione e durata del percorso
6 moduli formativi via webinar, suddivisi in momenti didattici sincroni e asincroni, della durata di 4 ore ciascuno, tenuti da uno o più docenti con la partecipazione di testimoni e la presentazione di case-studies aziendali.
Ai fini del rilascio dell’attestato finale di partecipazione al percorso formativo, ogni modulo si conclude con un test di apprendimento obbligatorio.
Il percorso inizia il 12 novembre 2021 e finisce l’11 febbraio 2022.

Calendario
Modulo 1 |
Ven 12 Novembre 2021
2 ore parte asincrona |
Modulo 2 |
Ven 26 Novembre 2021
2 ore parte asincrona |
Modulo 3 |
Ven 17 Dicembre 2021
2 ore parte asincrona |
Modulo 4 |
Ven 14 gennaio 2022
2 ore parte asincrona |
Modulo 5 |
Ven 28 Gennaio 2022
2 ore parte asincrona |
Modulo 6 |
Ven 11 Febbraio 2022
2 ore parte asincrona |

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